建机制。联合民政、医疗、社保、市场监督、住建、教体、公安、不动产登记等相关单位出台了《建立健全城镇困难职工解困脱困工作协作机制》，建立了由相关职能部门向总工会提供所需查询的职工家庭收入、社会救助、住房商铺、车辆购置、子女教育等相关情况的数据比对及信息共享模式，实现对城镇困难职工及其家庭情况全方位的精准识别。

深摸排。实行包片、包户、点对点、包保责任制，采取常态摸排和结对摸排的形式，通过走访、回访，将困难职工实际困难摸清、摸准。

重救助。找准解困脱困措施，因困施策、分类帮扶。截止2019年底，县总工会建立困难职工档案782户，其中全国级3户、省级694户、市级85户。全年共为449名困难职工提供生活救助50.88万元，为14名困难职工提供医疗救助1.68万元，为321名困难职工提供助学救助45.62万元。